Interim Management und Personalvermittlung im Finanz- und Rechnungswesen
Wir unterstützen Unternehmen im Finanz- und Rechnungswesen mit Interim Management auf Zeit, mit Personalvermittlung für die Festanstellung und mit Finance Plus, das beides verbindet. Interim Finance Professionals übernehmen klar abgegrenzte Aufgaben im Accounting und in Finance-Projekten, befristet und eigenverantwortlich. Wissen Sie bereits, auf welcher Ebene Ihnen eine Fachkraft fehlt, kommen Sie über unsere Rollen im Überblick direkter ans Ziel.
Interim und Recruiting im Finance aus einer Hand
Interim Management heißt: Ein erfahrener Finance Professional übernimmt für einen befristeten Zeitraum eine klar umrissene Aufgabe oder Funktion in Ihrem Unternehmen. Sie gewinnen Kapazität und Expertise genau dann, wenn Sie sie brauchen. Gibt es einen Personalengpass in der Buchhaltung, übernimmt ein Interim Finance Professional die Aufgaben, damit die Arbeit weiterläuft, bis die feste Person da ist. Parallel suchen wir nach einem geeigneten Kandidaten für Ihre Festanstellung. Beides zusammen heißt Finance Plus.
Überbrückung
Eine Schlüsselposition im Finance ist vorübergehend offen: Interim Finance Professionals halten den Betrieb stabil, bis die feste Person beginnt. Mit Finance Plus suchen wir parallel nach ihr.
Zusätzliche Kapazität
Projekt, Sonderaufgabe oder Wachstumsphase übersteigt die interne Kapazität: Finance Professionals übernehmen den definierten Teil. Bleibt der Bedarf bestehen, suchen wir über Personalvermittlung die dauerhafte Verstärkung für Ihr Team.
Spezial-Know-how auf Zeit
Systemwechsel, Transformation, Sonderthema: Finance Professionals bringen die Erfahrung mit, die intern gerade fehlt. Wird das Wissen dauerhaft gebraucht, suchen wir die passende Fachkraft für Ihre Festanstellung.
Von operativer Unterstützung im Rechnungswesen bis zur Finance-Leitung, auf Zeit oder in der Festanstellung: Wir unterstützen Sie mit Interim Management und mit Personalvermittlung, von der Mitarbeitergewinnung in der Buchhaltung bis zur Nachfolge in der Finance-Leitung. Das Profil richtet sich nach Ihrer Aufgabe.
Was wir im Finanz- und Rechnungswesen übernehmen
Vom Interim Buchhalter für das laufende Tagesgeschäft über den Interim Bilanzbuchhalter und den Interim CFO für die Finanzführung auf Zeit bis zu Controlling, Reporting und Projektarbeit: Wir steigen dort ein, wo Erfahrung fehlt, und halten Ihre Finanzprozesse stabil, operativ wie auf Verantwortungsebene.
Operatives Accounting
Unterstützung im laufenden Finanz- und Rechnungswesen inklusive Debitoren, Kreditoren und Finanzbuchhaltung: auch bei Kapazitätsengpässen.
mehr erfahren →Prozessoptimierung & Digitalisierung
Analyse und Weiterentwicklung bestehender Finanzprozesse, sinnvolle Automatisierung und der Aufbau klarer, digitaler Strukturen.
mehr erfahren →Controlling & Reporting
Aufbau und Weiterentwicklung von Reportings, KPI-Strukturen und Auswertungen als Grundlage für fundierte Entscheidungen.
mehr erfahren →Projekt- & Kapazitätsunterstützung
Übernahme von Projektaufgaben oder temporärer Verantwortung im Finance-Umfeld, ideal zur Überbrückung von Engpässen.
mehr erfahren →Finance-Führungskraft
Head of Finance- und CFO-Funktion auf Zeit: operative Führung und strategische Steuerung.
mehr erfahren →Projektmanagement & Programmmanagement
Leitung einzelner oder mehrerer verbundener Finance-Projekte auf Zeit: DATEV-Umstellung, ERP-Einführung, Jahresabschluss, mit Terminen und Budget.
mehr erfahren →Personalvermittlung Finance
Recruiting im Finanz- und Rechnungswesen: Wir suchen Finance-Fachkräfte für die Festanstellung, von der Buchhaltung bis zur Geschäftsführung.
mehr erfahren →Finanzbuchhalter zur festen Einstellung
Wir suchen Finanzbuchhalterinnen und Finanzbuchhalter für Ihr Team: laufende Buchungen, Abstimmungen und die Vorbereitung von Abschlüssen als dauerhafte Aufgabe.
mehr erfahren →Finance Plus
Interim Management und Personalvermittlung aus einer Hand: Ein Interim Finance Professional übernimmt die Aufgaben, während wir parallel nach der festen Person suchen.
mehr erfahren →Ihre Aufgabe ist nicht dabei?
Schildern Sie uns, was bei Ihnen ansteht.
Ablauf und Rollen im Überblick
Von der ersten Anfrage bis zum Einsatz läuft die Zusammenarbeit transparent und unkompliziert. Sie haben schon eine bestimmte Position im Blick, etwa Buchhalter, Controller oder CFO? Für den Einsatz auf Zeit ordnet unsere Rollen-Übersicht die Positionen nach Aufgabe und Ebene, nicht nach Thema. Positionen für die Festanstellung finden Sie unter Recruiting für Finance und Rechnungswesen.
Rollen im Interim-Einsatz: von der Fachaufgabe bis zur Führung
Von der ersten Fachaufgabe im Rechnungswesen bis zur Geschäftsführung: jede Rolle mit eigener Seite zu Aufgaben, Ablauf und Kosten. Die vollständige Rollen-Übersicht finden Sie unter Interim Manager.
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Stufe 1: Fachebene
- Interim BuchhalterDebitoren, Kreditoren und Zahlläufe im laufenden Betrieb, mit dokumentierter Übergabe am Ende
- Interim BilanzbuchhalterFachliche Koordination im Rechnungswesen und Zuarbeit zum Jahresabschluss
- Interim AccountantOperative Aufgaben im Rechnungswesen internationaler Finance-Teams, Zuarbeit zu Reporting-Paketen der Konzernzentrale
- Interim ControllerReporting, Planung und Steuerung einzelner Bereiche: Kennzahlen, Budgets, Forecasts, Abweichungen
- Interim TreasuryLiquiditätssteuerung auf Zeit, Bankenkommunikation und Finanzierungen vorbereiten
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Stufe 2: Leitung
- Interim Leiter RechnungswesenFachliche Steuerung der Buchhaltungsabteilung, Monats- und Jahresabschluss, Reporting an Geschäftsführung
- Interim Kaufmännische LeitungSteuerung des kaufmännischen Bereichs mit Rechnungswesen und Controlling, Reporting an Geschäftsführung und Gesellschafter
- Interim Financial ManagerOperative Führung der Finanzfunktion auf Zeit: Reporting, Liquiditätsplanung, Abschlussprozesse
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Stufe 3: Geschäftsleitung
- Interim CFOFinanzführung auf Zeit für Geschäftsleitung und Gesellschafter
- Interim CEOGeschäftsführung mit Zuständigkeit für Finance und Controlling, bei Nachfolge, Restrukturierung oder nach einer Übernahme
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Sagen Sie uns, welche Aufgabe ansteht. Sie erhalten in der Regel innerhalb eines Werktages eine Rückmeldung.
Personalvermittlung für Finance
Neben den Interim-Leistungen unterstützen wir Unternehmen beim Recruiting im Finance und Accounting, von der klassischen Buchhaltung über Kreditoren- und Bilanzbuchhaltung und das Controlling bis zur Leitung des Rechnungswesens und zur Geschäftsleitung. Wir sind selbst Finance-Praktiker und wissen, worauf es in diesen Aufgaben ankommt.
Klingt beides interessant? Mit Finance Plus verbinden wir beides: Ein Interim Finance Professional übernimmt die Aufgaben, während wir parallel nach einem geeigneten Kandidaten für Ihre Festanstellung suchen. So lassen sich Personalengpässe in der Buchhaltung und Engpässe im Reporting vermeiden, während die Suche läuft.
Personalvermittlung für Finance und Rechnungswesen
Positionen, Ablauf und die Verbindung mit einem Interim-Einsatz
mehr erfahren → PersonalvermittlungFinanzbuchhalter finden
Die Suche nach Finanzbuchhaltern für die feste Einstellung
mehr erfahren → PersonalvermittlungPersonalvermittlung für Steuerkanzleien
Buchhaltungs- und Steuerfachkräfte für Kanzleien
mehr erfahren → RatgeberAnforderungsprofil für Finance-Positionen
So beschreiben Sie, wen Sie suchen
mehr erfahren → Finance PlusFinance Plus
Interim Management und Personalvermittlung aus einer Hand
mehr erfahren →Eingespielt im System, eingespielt im Team
Unsere Interim Finance Professionals arbeiten sich in bestehende Systemlandschaften, Prozesse und Teamstrukturen ein, von DATEV und SAP bis zu modernen Cloud-Lösungen. Ob Finanzbuchhaltung im ERP-System, Rechnungsworkflow im Dokumentenmanagement oder Reporting in Excel: Die Arbeit läuft in der Software, die Ihr Unternehmen bereits nutzt.
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ERP und Hauptbuch
Unsere Interim Finance Professionals übernehmen in SAP FI/CO, Dynamics 365, Business Central, Oracle und Odoo Debitoren-, Kreditoren- und Hauptbuchhaltung sowie das Reporting. Auch der Umstieg von Altsystemen auf Business Central gehört dazu.
- SAP
- Microsoft Dynamics 365
- Microsoft Business Central
- Oracle
- Odoo
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DATEV und Buchhaltungssoftware im Mittelstand
Laufende Finanzbuchhaltung, Kontierung und betriebswirtschaftliche Auswertungen, bei DATEV in Abstimmung mit Ihrem Steuerberater, bei Addison mit Schnittstelle zur Steuerberatung und bei sevDesk mit digitalem Belegmanagement.
- DATEV
- Agenda
- Addison
- Sage
- Lexware
- sevDesk
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Konsolidierung, Planung und Factoring
Konsolidierung, Planung und Reporting auf einer Plattform, dazu Forecasts, Management-Reporting und die Anbindung an Ihre Vorsysteme: Das ist die Arbeit in LucaNet. In Ef3 begleiten unsere Finance Professionals den operativen Betrieb und die Auswertungen im Factoring-Geschäft, von Forderungsankauf bis Debitorenmanagement.
- LucaNet
- Ef3
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Dokumente, Rechnungsworkflow und Zahlung
Digitale Rechnungsfreigabe, Dokumentenmanagement und Rechnungsworkflows mit DocuWare, D.velop und Flowmanager, dazu Firmenkarten und Ausgabenmanagement mit Pleo und der Abgleich von PayPal-Zahlungen inklusive Gebühren und offener Posten.
- DocuWare
- D.velop
- Flowmanager
- Pleo
- PayPal
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HR, Office und Projekte
Lohn- und Stammdaten aus Personio gelangen sauber in die Buchhaltung, Finanzmodelle und Auswertungen entstehen in Excel, die Zusammenarbeit läuft über Microsoft 365 und Google Workspace, und Migrations- und Optimierungsprojekte steuern unsere Finance Professionals in Jira.
- Personio
- Excel
- Microsoft 365
- Google Workspace
- Jira
So übernehmen unsere Interim Finance Professionals die vereinbarten Aufgaben in Buchhaltung, Controlling & Reporting und unterstützen Sie unter anderem bei folgenden Aufgaben:
Schwerpunkte
- RechnungsworkflowsWir digitalisieren den Weg vom Rechnungseingang über Freigabe bis zur Zahlung: weniger Medienbrüche, klare Verantwortlichkeiten.
- SystemmigrationWechsel oder Zusammenführung von Buchhaltungs- und ERP-Systemen: geplant, getestet und ohne Datenverlust.
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Definition, Einsatzgebiete, Kosten und Ablauf: kompakt erklärt.
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Entscheidungskriterien, Kostenvergleich und typische Einsatzsituationen.
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Sechs Anzeichen, dass Ihr Finanzbereich Unterstützung auf Zeit braucht.
weiterlesen →Häufige Fragen
Wie lange dauert ein typischer Einsatz?
Das hängt vom Bedarf ab. Finance Professionals unterstützen sowohl in kurzfristigen Überbrückungsphasen als auch über mehrere Wochen oder Monate: je nach Umfang, Verantwortungsbereich und Projektziel.
Ab wann kann ein Finance Professional starten?
Auf Ihre Anfrage melden wir uns in der Regel innerhalb eines Werktages. Wann ein passender Finance Professional starten kann, hängt von Anforderung und Verfügbarkeit ab. den möglichen Termin nennen wir Ihnen im ersten Gespräch.
Unterstützen Sie ausschließlich im Finance-Bereich?
Ja. Wir konzentrieren uns vollständig auf das Finanz- und Rechnungswesen: Accounting, Controlling, Financial Operations und projektbezogene Finance-Aufgaben. Durch diese Spezialisierung bringen unsere Finance Professionals Erfahrung aus genau diesen Aufgaben mit.
Welche Senioritätslevel decken Sie ab?
Unsere Finance Professionals auf unterschiedlichen Erfahrungsstufen, von operativer Unterstützung bis zu erfahrenen Senior- und Leitungsprofilen, übernehmen abgegrenzte Aufgaben aus Ihrer Finance-Funktion. Ihr Bedarf bestimmt das Profil. So passen wir jeden Einsatz präzise an Ihre Situation an.
Was ist Finance Plus?
Finance Plus ist unser Modell, das Interim Management und Personalvermittlung aus einer Hand verbindet. Ein Interim Finance Professional übernimmt die offenen Aufgaben im Finanz- und Rechnungswesen. Parallel suchen wir nach einem geeigneten Kandidaten für Ihre Festanstellung. Beginnt die neue Person, begleitet der Interim Finance Professional Übergabe und Einarbeitung. Er kann an der Auswahl mitwirken, und wir empfehlen es, weil er die Aufgaben kennt und selbst verantwortet. Die Entscheidung trifft Ihr Unternehmen. Mehr dazu: Finance Plus.
Warum lohnt sich Finance Plus?
Bei Finance Plus haben Sie einen Partner statt zwei oder drei Dienstleister, alles aus einer Hand. Die Arbeit kann weiterlaufen, während gesucht wird, und Kapazitätsengpässe in der Buchhaltung lassen sich vermeiden. Beginnt die neue Person, begleitet der Interim Finance Professional die Einarbeitung, weil er die Aufgaben kennt. Mehr dazu: Finance Plus.
Welche Profile decken Sie ab?
Wir arbeiten mit Interim Managern und Finance Professionals auf Zeit ebenso zusammen wie mit Finance-Fachkräften für die Festanstellung. Die Fachbreite reicht von der Finanz- und Bilanzbuchhaltung nach HGB bis zu Kenntnissen im Steuerrecht, von Steuerfachangestellten bis zur Geschäftsführung, auf Leitungsebene auch mit der Begleitung von Unternehmenskäufen und -verkäufen (M&A) und Strategieprozessen. Dazu kommt die Mischung aus Kanzlei- und Industrieerfahrung: Wer aus der Steuerberatung kommt, denkt steuerlich, wer aus der Industrie kommt, in Kostenstellen und Strukturen. Wer beides kennt, bringt Ihrer internen Finance- und Steuerabteilung beides mit, ergänzt um Branchenerfahrung aus unterschiedlichen Unternehmen. Mehr dazu: Personalvermittlung für Finance und Rechnungswesen.